信息果真

企业党建

目今位置：首页>>信息果真>>企业党建>>以走深走实的高质量视察研究推动主题教育见行见效

以走深走实的高质量视察研究推动主题教育见行见效

宣布时间：2023-07-14

学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，地产集团党委认真学习贯彻习近平总书记关于视察研究的重要论述，认真落实《关于在全党大兴视察研究的事情计划》要求，立足企业革新生长实际，精心谋划选实题目，统筹协同做实调研，系统剖析找实问题，同题共答增强实效，先后围绕12个调研主题开展实地调研30次，发明问题40个，通过建章立制推进问题整改，已出台制度文件12个，切实推动视察研究高质量开展、调研结果高效率转化，确保主题教育取得扎实效果。

精心谋划 聚焦生长选实课题

围绕中央明确的12个方面调研内容，地产集团制定大兴视察研究实施计划，在调研选题拟定历程中，坚持目标导向和问题导向相统一，围绕生长所需、革新所急、下层所盼确定了健康养老全工业链投资模式、探索建立快速高效的人才培养机制、集团化资金治理研究等12个调研题目，实现调研选题既契合集团高质量可连续生长所需，又能解决下层企业实际难题。别的，选定了加大市场化引进人才力度、为转型生长提供人才支撑等2个典范案例，真正做到举一反三，由点窥面，以点带面。明确调研牵头职能部分及联络人员，着力细化调研计划、精选调研工具、优选调研要领，确保本部职能部分深度加入、项目公司结合实际有效衔接，做到偏向一致、高效联动，为后续调研高质量推进涤讪基础。

统筹协同 按表推进做实调研

坚持“上下联动、协同推进”抓调研，构建“领导领题、部分协同、下层加入”的事情机制，实行“一课题一专班”运作，形成调研安排计划“一张表”，以项目化、清单化、责任化的方法，有序推动调研事情，力戒扎堆调研、重复调研。班子成员凭据“一张表”，推动调研事情层层领悟、同频共振，各牵头部分细化调研计划，选定所属6个项目公司和重庆中铁康养集团、苏州康养集团、上�？笛拧⑸虾６蓟岣鹿镜鹊餮泄ぞ�，明确现场调研时间，各调研组通过靠前谋划、高效行动，到下层、进项目、面劈面，听一线声音、察现场实情。

系统剖析 深挖细剖找实问题

公司党委在调研中坚持问题导向，通过研究剖析，对问题进行分类汇总，对问题泉源进行深查细纠。调研组通过深入项目现场和群众代外貌劈面交流，认真收集革新转型、经营生长，特别是康养和都会更新工业转型、职工群众急难愁盼问题等方面的意见和建议。班子成员通过座谈访谈、问卷视察、实地调研、资料调阅等方法，深度切脉问诊企业革新中的痛点、转型升级中的难点、迈向高质量生长中的堵点。各调研组通过系统梳理调研情况，形成问题清单并进行动态治理，以销号机制确保问题一一整改、条条关闭。

同题共答 对症施策增强实效

在调研中，聚焦突出矛盾和问题，公司本部和所属项目公司多维互动、同向发力，形成解决问题的强大协力。公司党委针对调研中发明的重难点问题制定3个检视整改计划，形成一名班子成员牵头卖力、一个职能部分统筹推进、多个相关部分紧密配合的“1+1+N”问题解决模式，确保问题到期能整改、整改有效果、效果可坚持。针对生长战略不敷清晰问题，坚定转型生长思路，积极探索“生态+地产”工业新模式，回归合肥市场，深耕六安市场，强化地产、城更和康养融合生长以及与省凯时K66集团相关业务协同生长，全力推进都会更新、健康养老的新项目落地，走复合型地产之路；针对地产板块整体资金面不敷富足现象，坚持“全面集中、统筹平衡”原则，对各单位的资金进行集团化治理，集中资源、合理调理、专业运作和统筹治理，发挥集团公司资金规模优势，降本增效；针对职工需求和生长诉求，公司工会和党群人事部在立异效劳举措、延伸效劳触角方面精准发力，积极回应职工关切，加速推进职工书屋创立，常态开展职工文娱运动，逐步完善培训体系。通过制定可执行的步伐、设定可量化的目标、明确出结果的时限，确保问题整改有实效、见实绩。

下一步，地产集团将坚持学思用领悟、知信行统一，将做好视察研究“后半篇文章”与破解转型生长难题结合起来，将“问题清单”转化为“效果清单”，进一步完善调研结果转化运用清单，将做法经验化、探索系统化、步伐制度化，实现“调、研、用”良性循环，不绝破解转型生长门路上的矛盾和问题，切实把学习效果转化为推动企业高质量生长的生动实践，为地产板块深化革新和高质量转型生长保驾护航。

上一篇：灵璧项目党支部开展红色研学运动

下一篇：安徽凯时K66地产集团召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育视察研究结果交流会